Agencja Pracy MGsolutions - Oferty Pracy

MGcentral dla MGsolutions MGJJ Sp. z o.o. Sp. k.  - Agencji Pracy Tymczasowej oraz Doradztwa Personalnego z siedzibą w Krakowie przy ul. Myślenickiej 133, posiadającej polski certyfikat o numerze rejestru 9466 oraz niemiecki certyfikat agencji zatrudnienia (Erlaubnis zur Arbeitnehmerueberlassung, BfA Duesseldorf) specjalizującej się w świadczeniu usług w ramach pracy tymczasowej w Polsce i za granicą oraz rekrutacji stałej na stanowiska niskiego i średniego szczebla oraz prace specjalistyczne poszukuje osób zainteresowanych pracą jako:

Pracownik produkcji okien i drzwi PCV (m) (11,50EUR/h)

Nr ref.:   PPCV/LEI/N

Miejsce pracy: Lipsk

Miejsce pracy niedaleko granicy polskiej

PRACA OD ZARAZ

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Prace przy produkcji okien i drzwi PCV w nowoczesnej i zautomatyzowanej fabryce w okolicach Lipska
• Inne prace pomocnicze na produkcji

WYMAGANIA:

• Wymagane doświadczenie w pracach na podobnym stanowisku (produkcja drzwi i okien) - osoby bez doświadczenia w branży otrzymują na początku stawkę niższą tj. 10,50 EUR/h z możliwością awansu po pewnym okresie czasu
• Mile widziane doświadczenie jako stolarz/pracownik produkcji metalu/produkcji z tworzywa sztucznego/ szklarz, itp.
• Mile widziane osoby mobilne
• Brak możliwości podjęcia pracy w parze 
• Osoby mobilne (własny środek transportu) - wymóg konieczny
• Punktualność i niezawodność

NASZYM KANDYDATOM OFERUJEMY:

• Umowę o pracę na pełny etat (min. 40-45 godz. tygodniowo)
• Praca w bardzo dobrych warunkach w nowoczesnym pro-pracowniczym zakładzie produkcyjnym
• Legalne zatrudnienie na terenie Niemiec (druk A1, karta EKUZ, dodatkowe ubezpieczenie zdrowotne), podatek od 1 dnia odprowadzany do niemieckiego urzędu skarbowego (Agencja oferuje również pomoc w rocznym rozliczeniu podatku dochodowego i odzyskaniu). Możliwość otrzymania Kindergeld.
• Stawka godzinowa 11,50 euro brutto/godzinę (wynagrodzenie miesięczne na poziomie 1.300 - 1.600 Euro netto na rękę) - już z uwzględnieniem kosztów zakwaterowania 200 Euro)
• Zakwaterowanie w bardzo dobrych warunkach w pobliżu miejsca pracy
• Praca w systemie 2-zmianowym
• Dodatki za pracę w godzinach nadliczbowych
• Premie półroczne (wakacyjna/ świąteczna)
• Wynagrodzenie za dni świąteczne wolne od pracy